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인권경영 헌장

인권경영 헌장

우리는 데이터 중심사회를 선도하는 ICT 전문기관으로서 데이터를 통한 국민생활과 사회, 경제 혁신에 기여하는 모든 활동 과정에서 근로자와 이해관계자들의 인권을 보호하고자 한다.

이를 위해 우리는 모든 임직원이 지켜야 할 행동과 가치판단의 원칙으로서 다음과 같이 ‘인권경영헌장’을 선포하고 인권경영의 정착과 확산을 위해 노력한다.

하나, 우리는 인권, 노동, 환경, 반부패 등의 가치를 지지하는 국제 및 국내 규범을 존중하고 지지한다.

하나, 우리는 임직원을 포함한 모든 이해관계자에 대하여 인종, 종교, 장애, 성별, 출생지, 학력, 연령, 정치적 견해 등을 이유로 차별하지 않는다.

하나, 우리는 직원의 인권보호와 증진을 위해 노력하고, 결사 및 단체교섭의 자유를 보장한다.

하나, 우리는 어떠한 형태의 강제노동과 아동노동도 금지한다.

하나, 우리는 안전하고 위생적인 근무환경을 조성하여 산업안전과 건강권을 보장한다.

하나, 우리는 사업을 수행하는 모든 지역에서 현지주민의 인권을 존중하고 보호한다.

하나, 우리는 국내외 환경관련 법규를 준수하고, 환경문제가 발생하지 않도록 예방적 접근 원칙을 견지한다.

하나, 우리는 협력회사와의 상생발전을 위해 노력하며, 인권경영을 실천하도록 지원하고 협력한다.

하나, 우리는 경영 및 사업추진 과정에서 수집한 개인정보를 보호하며, 국민과 고객의 정보 접근권을 최대한 보장한다.

하나, 우리는 사업활동에서 발생하는 인권침해에 대해 신속하고 적절한 구제조치를 제공하며 사전 예방을 위해서 적극 노력한다.

한국데이터산업진흥원 임직원 일동